大同人才網(wǎng)人事主管招聘信息
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- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：崗位職責:1、負責項目的物業(yè)及人員管理工作，確保項目正常有序運營;2、負責提高物業(yè)管理運作的效能，控制物業(yè)管理成本，做好項目風險管控;3、提升項目收繳，確保達成公司收繳指標;4、達成年度客戶滿意度和各項績效指標。任職要求:1、本科以上學歷，...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：若干人
- 職位描述：專職招聘崗，主要負責公司內部的人員招聘；上班時間：9：00-18:00，午休12：00-13：00，月休6天、排休；要求：年齡在32歲以下，熟悉招聘軟件，有較強的溝通能力，有人事經(jīng)驗的優(yōu)先，7天試崗期；薪資：底薪3000（無責底薪）+獎金+...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：1、負責人力資源六大模塊各項工作的統(tǒng)籌、協(xié)調；2、負責行政六大模塊各項工作的規(guī)劃、落地及相應的督導工作；3、與相關業(yè)務部門對接做好HRBP的工作安排與、協(xié)調，保障業(yè)務順利開展；4、上級安排的其他工作。...
- 工作地點：大同-云州區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：崗位職責：1.負責研學團隊的建設；2.負責日常研學活動的接待及活動舉行，制定研學流程與制度；3.培訓與考核研學導師的專業(yè)技能；4.熟悉國家對研學的政策支持內容，開發(fā)創(chuàng)新研學課程內容；5.具有一定的活動策劃能力，熟悉宣傳軟件，可自行進行宣傳推...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：崗位職責：1、負責商管司日常招聘需求的收集，根據(jù)需求制定招聘計劃；2、負責根據(jù)公司組織架構對缺編缺崗人員進行補充及協(xié)調；3、負責根據(jù)培訓需求及分部經(jīng)營需要制定培訓計劃；4、負責具體培訓項目的組織與實施，并對培訓效果進行跟蹤評估；5、負責員工...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：招聘、面試、入離職辦理，考勤統(tǒng)計、做員工工資，...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：1.負責酒店餐飲部的全面工作,對總經(jīng)理負責;2.認真執(zhí)行總經(jīng)理下達的各項工作任務和工作指標,對飲食娛樂的經(jīng)營好差負有重要的責任;3.制訂餐飲部的營業(yè)政策和經(jīng)營計劃;4.擬定餐飲部每年的預算方案和營業(yè)指標,審閱餐飲部各單位每天的營業(yè)報表,進行...
- 工作地點：朔州-懷仁縣|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：3人
- 職位描述：招聘崗位：樓層經(jīng)理職位描述及工作職責:大專以上學歷，有責任心，有良好的管理溝通能力，有兩年以上商業(yè)綜合體商場招商、營運管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。年齡：23歲-35歲性別：男女不限薪資待遇優(yōu)厚：工資+餐補+工齡獎+節(jié)假福利+社保+年終獎，具體工資面...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：2人
- 職位描述：一、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃；二、協(xié)助總經(jīng)理將公司內部管理制度化、規(guī)范化；三、協(xié)助總經(jīng)理制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業(yè)務規(guī)范和制度；四、協(xié)助總經(jīng)理組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施；五、協(xié)助總經(jīng)理開...
- 工作地點：大同-開發(fā)區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：2人
- 職位描述：有工作經(jīng)驗者優(yōu)先...
- 工作地點：大同-不限|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：有管理能力，懂電腦辦公系統(tǒng)。...
- 工作地點：大同-不限|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：4人
- 職位描述：崗位職責：一、負責分管區(qū)域內公司產品的銷售工作，完成公司制定的銷售計劃；二、組織擬定本區(qū)域營銷策略及實施措施；三、擬定本地區(qū)年、季、銷售計劃，確保資金回籠；四、組織本公司對外的大型營銷活動及公關事務相關工作；五、負責本區(qū)域產品的銷售工作；六...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：女|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：協(xié)助房務經(jīng)理合理排房，巡查各房間設施設備。...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：5人
- 職位描述：負責酒店會議、協(xié)議、客房的營銷工作。...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：3人
- 職位描述：做事沉穩(wěn)踏實，為人處事原則性較強。...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：若干人
- 職位描述：崗位職責： 1、負責本部門的日常管理和衛(wèi)生監(jiān)督工作，匯總每月所轄人員的工作業(yè)績，評估其工作能力，作為年終評定的依據(jù)；編制本部門系統(tǒng)文件，進行體系建設，確保體系在健全的體系下運營；2、組織小區(qū)開拓工作并根據(jù)進展情況進行應變調...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：崗位職責：1、負責公司的人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動者關系管理2、制定年度招聘計劃，實施招聘并合理配置。自行獵取各種人才。3、建立公司培訓管理體系，組織實施各類學習發(fā)展活動，提升全員的整體專業(yè)技能4、完...
- 工作地點：大同-平城區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：1人
- 職位描述：1、負責弱電智能化項目的需求分析調研、項目現(xiàn)場勘察、配合客戶經(jīng)理完成與用戶的技術交流和產品方案介紹；并根據(jù)客戶需求定制相應產品組合技術方案及配置確認；2、負責撰寫客戶交流后的需求分析書，聯(lián)系相關廠商，根據(jù)技術特點和客戶需求提供合理先進的設計...
- 工作地點：大同-云崗區(qū)|工作性質：|工作經(jīng)驗：|性別要求：不限|招聘人數(shù)：2人
- 職位描述：招聘酒店店長，工作地點在河北霸州市雄安新區(qū)。負責店內運營管理工作...
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